Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Kandidater lytter til ansatte – ikke HR. Hvordan kan du bruke det til din fordel?
Kandidater stoler tre ganger mer på innhold fra ansatte enn fra selskapet selv. Men hvorfor er det sånn – og hvordan kan du bruke det til din fordel i rekrutteringen?

Gobi står bak videoteknologien i nye Headly
Den splitter nye plattformen Headly.no tar i bruk videoteknologien fra Gobi Stories på de nye bedriftsidene.

Forbedret universell utforming i Gobi
Nye oppdateringer med støtte for WCAG 2.2 AA er nå live – og gjør historiene dine enklere å oppleve for alle, uansett hvem og hvor de er.

Automatisk justering av thumbnail
Vi er veldig glade for å introdusere vår nyeste funksjon - ansiktsgjenkjenning for automatisk sentrering av historieminiatyrbilder!

Du kan nå legge til undertekst i storyene dine
Endelig er den her. Funksjonen flest av dere har bedt om - som gjør det superenkelt å legge til undertekster i storyen din uten behov for tredjeparts videoredigeringsverktøy.

Hafslund velger Gobi Stories
Hafslund har begynt å bruke Gobi Stories på sine nettsider for å tilby en mer personlig opplevelse. Med Gobi Stories gir de besøkende et unikt innblikk i virksomhetene sine og hvordan det er å jobbe i selskapet.

Hvordan enkelt lage en autentisk vertikal ansatt-video
Å lage en ekte ansatt-video for å vise frem bedriften din trenger ikke å være komplisert. Med smarttelefoner og noen få enkle trinn kan du raskt lage en vertikal video som fremhever bedriftens kultur og hvordan det er å jobbe der

Kundereferanse: Bærum kommunes suksess med Gobi Stories
Oppdag hvordan Gobi Stories hjelper Bærum kommune med å skille seg ut i jobbmarkedet og tiltrekke seg talentfulle ansatte i Norge.

Gobi Stories inngår samarbeid med Jobbnorge
Gobi Stories og Jobbnorge har inngått samarbeid for å gjøre det enklere for bedrifter å vise frem sin kultur og hverdag gjennom video i stillingsannonser. Dette gir jobbsøkere et autentisk og transparent innsikt i bedriftens arbeidsmiljø, som kan tiltrekke de beste kandidatene og unngå feilansettelser. Partnerskapet har allerede hjulpet selskaper som Widerøe med å vise frem sin unike merkevare og kultur.